為了全面提升我院兒科醫(yī)護團隊在新生兒急危重癥救治領(lǐng)域的專業(yè)能力，延安大學咸陽醫(yī)院兒科于2月12日至3月5日，在盧群葉護士長的精心策劃下，圓滿舉辦了一場為期22天的新生兒復蘇搶救技能專項培訓與考核活動。本次活動緊密圍繞“理論筑基、實戰(zhàn)精進、考核促效”的核心思路，通過多元化教學模式與標準化考核體系，全方位強化了我院兒科醫(yī)護人員的急救技能與團隊協(xié)作能力。
活動期間，兒科副主任李瑞以《中國新生兒復蘇指南（2022版）》為藍本，深入淺出地講解了新生兒窒息評估、正壓通氣、胸外按壓、氣管插管及藥物應(yīng)用等關(guān)鍵救治環(huán)節(jié)。結(jié)合十余例經(jīng)典臨床案例與國內(nèi)外最新研究成果，李主任著重強調(diào)了“黃金搶救時間”的寶貴與團隊協(xié)作的重要性，為參訓人員樹立了正確的搶救理念。
在技能實訓階段，科室啟用了高仿真新生兒模擬人，模擬了早產(chǎn)兒重度窒息、胎盤早剝緊急分娩等五種高危救治場景。參訓醫(yī)護人員以“三人搶救小組”的形式，在緊張而有序的氛圍中完成了環(huán)境準備、快速評估、分級處置等全流程操作。培訓老師全程監(jiān)測團隊成員的配合默契度與操作精準性，并針對氣道管理、用藥時機等高頻問題進行了“復盤式”教學，確保每位參訓人員都能熟練掌握救治技能。
考核環(huán)節(jié)采用了OSCE多站點式評估系統(tǒng)，由四名省級新生兒復蘇認證專家組成考評組，對臍靜脈置管、胸外按壓深度及頻率控制等12項核心技能進行了嚴格考核。同時，還增設(shè)了“家屬溝通”、“醫(yī)療文書記錄”等人文考核項目，以全面提升醫(yī)護人員的綜合素質(zhì)。經(jīng)過激烈角逐與嚴格評審，36名參訓人員全部順利通過考核，其中3人憑借卓越表現(xiàn)榮獲“技能標兵”稱號。
新生兒救治是一場與時間賽跑的生命保衛(wèi)戰(zhàn)?！眱嚎聘敝魅卫钊鹪诳偨Y(jié)發(fā)言中表示，此次培訓通過構(gòu)建“教-學-練-考”閉環(huán)管理體系，顯著提升了醫(yī)護人員的臨床思維與實戰(zhàn)能力。未來，科室將持續(xù)完善“月培訓、季考核、年比武”的常態(tài)化培訓機制，并重點推進院前-產(chǎn)房-新生兒室無縫銜接救治體系建設(shè)，以更加精湛的醫(yī)療技術(shù)和更加貼心的醫(yī)療服務(wù)，全力守護每一個新生命的健康起點，為新生兒希望之光保駕護航。
